Vacatures in het Actuariaat

Compensatie & risicobereidheid in de dubbele transitie

Bron: Dania Rodill, Achmea - 07 oktober 2021

De totale compensatielast door de dubbele transitie naar het nieuwe pensioenstelsel kan je op meerdere manieren berekenen. Bijvoorbeeld door te kijken of het verwachte pensioen of de marktwaarde van pensioen gelijk blijft vóór en na de transitie. Ik heb gekeken naar de compensatielast als je ook de toename in risico door de transitie wil compenseren. De omvang van de compensatielast kan dan flink oplopen als de deelnemers minder risicobereid zijn.

Nieuwe contracten en premiesystematiek vormt dubbele transitie
De Wet toekomst pensioenen verandert twee belangrijke zaken. Deze veranderingen samen vormen de dubbele transitie. Enerzijds vervangt een premieovereenkomst de nu gebruikelijke uitkeringsovereenkomst. Een premieovereenkomst reflecteert de bewegingen in de economie beter. Anderzijds, wordt in het nieuwe pensioenstelsel de premiesystematiek aangepast. Degressieve pensioenopbouw vervangt de leeftijdsonafhankelijke pensioenopbouw. Hierdoor bouwen deelnemers op jongere leeftijd relatief meer pensioen op dan nu en op oudere leeftijd minder. Deze zogeheten ‘dubbele transitie’ moet uiteindelijk leiden tot meer toekomstbestendige en koopkrachtige pensioenen voor deelnemers.

Lees verder >>

Wil je dit nieuwsbericht verder delen?
Contactgegevens

CareerGuide

Transistorstraat 7
1322 CJ Almere

Postbus 60184
1320 AE Almere

Tel: 036 - 7440 136

KvK 32090652
ING Bank NL91INGB065.42.67.456
BTW NL.8106.57.041.B01

Wie we zijn

Actuaris.info is onderdeel van het platform van CareerGuide, 25 vacaturebanken voor specialisten!
Onze vacaturebanken (geen bemiddeling) bieden professionals relevante vacatures binnen hun expertise.

Ook een vacature plaatsen? Neem contact met ons op:


Nienke Smit   Pieter Lammers
Nienke Smit
n.smit@careerguide.nl
06-41454957
  Pieter Lammers
p.lammers@careerguide.nl
06-41454956